Denne sjekklisten hjelper bedriften med å forberede seg før dere tar kontakt med Nav eller en tiltaksarrangør om arbeidsinkludering. Den gir oversikt over viktige avklaringer knyttet til formål, aktuelle arbeidsoppgaver, kapasitet til oppfølging, tilrettelegging, interne rutiner og forventninger til samarbeidspartnerne.
Ved å gå gjennom punktene på forhånd står dere bedre rustet til å formidle bedriftens behov, finne gode kandidater og legge til rette for et trygt og gjennomførbart inkluderingsløp.